はじめての
外国人採用には、
ベトナム人材
をお勧めします！
ベトナム在住経験を持つ
採用コンサルタントが、
求人企業様と求職者様の両者に、
最新トレンドを交えた人材採用情報を
ご提供いたします。
ベトナム人材のスペシャリストが
トータルコーディネート
若手ITエンジニアの獲得に
ご苦労されている企業の皆さまへ
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ベトナムには、日本で働きたいと熱望する、
意欲あるITエンジニアがいます。
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そんなベトナム人材と、日本の企業の出会い
をお手伝いするのが、ジョブシンチャオです。
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かれらは、日本の企業での即戦力
としての期待が持てます。
ベトナムの大学では、在学中に「インターン」を
行うことが必須単位となっているため、
専門分野に関して、一般企業での実務経験を持っています。
ベトナムに進出している
日系企業でのキャリアのある人材
もいます。
かれらは、日本式プロジェクトマネージング手法のみならず、
先輩技術者が技術と外国語（日本語）を用いて業務を進めている姿に憧れ、
上流工程の要件定義や設計の経験を求めて、日本での就職を熱望しています。
ベトナムの大学には、
日本語ブリッジエンジニア学科
を設けているところもあります。
こうした学科の卒業生も、即戦力になります。
また、民間のIT教育機関や、開発現場で利用するIT用語を
重視する日本語教育機関も人材の宝庫です。
英語ができる人が多いのも強みです。
AIなど日本人の弱点を、ベトナム人材がカバーできます。
ベトナム拠点の構築につながる人材
が得られます。
採用したブリッジSEは、オフショア先企業への指示出し
を行う自社ベトナム人材になります。
また、将来ベトナム法人の責任者となって、拠点構築に貢献するでしょう。
日本の職場になじみやすい
と思われます。
穏やかな気質の人が多く、
職場の人間関係を重んじる配慮が見られます。
